25 октября компания Kelly Services приняла участие в конференции HR Networking. Вопросы оплаты труда, организованной газетой The Moscow Times.

Издание The Moscow Times второй год подряд проводит конференцию, посвященную основным вопросам и тенденциям на рынке HR в России. В этом году темой для обсуждения стали ключевые аспекты разработки комплексной системы оплаты труда, включающей в себя, как материальную, так и нематериальную составляющие.

Участники конференции руководители и HR-директора крупнейших российских и западных компаний.

В качестве эксперта на конференции выступила директор по маркетингу и продажам Kelly  Services Наталия Матусова с презентацией на тему «Ключи к эффективной мотивации персонала. Или не в деньгах счастье». Наталия Матусова рассказала участникам конференции о результатах исследования по мотивации, которое компания Kelly Services проводит на ежегодной основе, начиная с 2004 года. Исследование, охватывающее более 5000 человек по всей России, позволяет ответить на вопросы об основных мотивах людей, чтобы уйти с нынешнего места работы  или, наоборот, принять решение остаться.

Результаты исследования 2007 года, озвученные Наталией Матусовой в рамках ее выступления перед участниками конференции,  указывают на усиление тенденции роста эффективности нематериальных факторов мотивации персонала. В условиях демографического кризиса и сокращения срока работы на одном месте сотрудников до 1-1,5 лет успешной будет та компания, которая сможет предоставить своим сотрудника интересную работу, перспективы роста, гибкий график и время на личную жизнь.